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2024.04.11--苏州--EHS应急管理的法规要求及其实践

培训时间/地点:

2024411~12日(星期四 ~ 星期五/

2024年724~25日(星期三 ~ 星期四)/上 海


课程目的

1、帮助企业识别EHS应急类法律法规,借助IT系统工具完善EHS合规管理工作;

2、通过法规的深入解读及对标落地应用,防范应急风险,提升现场EHS风险效率;

3、采用线上线下的模式,助力企业更加高效便捷的开展EHS应急风险合规评价工作。

课程需求:

1、国家环保、安全、消防、职业卫生等关于应急方面的法律法规识别及评价系统;

2、各工厂如何解决EHS及相关应急方面的法律法规的应用和风险管控;

3EHS及相关应急方面的法律法规如何与现有的EHS管理体系有效融为一体;

4、鉴于汽车整体行业或汽车零部件供应商行业关于EHS法规系统实践经验分享。

课程目标:

1、学员知晓识别法律法规的方法;

2、学员学会如何解读法律法规,并能够按照要求防范应急风险;

3、学员知晓如何运用应急方面相关的法律法规知识

4、通过案例分析,提升学员的应用经验。

参训对象:

企业中层管理者

授课形式:

知识讲解、案例分析讨论、角色演练、小组讨论、互动交流、游戏感悟、头脑风暴、强调学员参与


课程大纲:

第一单元:应急相关法律法规介绍和识别

1、法律法规概念:包括如何解读法律法规。

2、识别法律法规的途径:人大网法规库无法访问后的解决方案

3、法律法规识别记录的方法

第二单元:落地实施应急法规的要求

1、法律法规内容介绍:覆盖环境、安全、全体事件、职业病、汽车行业等热点行业。

2、应急法规要求实施方式:采取的措施应该是统合的管理制度和各个主管部门的专门的应急预案。

3、应急预案编制办法:介绍突发环境时间应急预案、安全生产应急预案、汽车行业应急计划。

4、案例介绍和分析:重点介绍一些典型案例。

第三单元:应急法规合规性评价

1、合规性评价要求

2、合规性评价重点

3、记录要求

第四单元:培训效果确认

1、现场考核



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